人事・総務・オフィス
採用コンサル・採用代行の限定資料一覧
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「採用できない、育たない、回らない」──人材・組織・業務の三重苦に効く“プロの知見”が無料で手に入る! -
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運送・外食で採用難、即戦力を急ぐ責任者の方必見。
応募ゼロでも、採用はできる。現場を止めない“即戦力”確保の裏ルート。 -
3
まだ“応募待ち”ですか?採用は“取りに行く”時代だ。
採用できない会社ほど、スカウト代行で一発逆転。 -
4
採用の手間も応募も、最短で丸ごと解決
求人原稿〜改善運用まで“採用代行”が貴社の人事として動く。 -
5
採用難、終わらせませんか。
シンガポールで、日本企業“専用”キャリアフェア開催。ASEANトップ大出身の優秀層600人超に一気に会える。しかも全員が日本就職志望。マッチング率・定着率の高さを評価される採用ルートを、貴社も。 -
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採用コスト、もう削れます。
特定技能×採用設計でムダを圧縮。さらに“新電力セット”で経費も下げる。 -
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採用費を抑えて特定技能人材を導入したい企業様 -
8
退職させない特定技能。
関東の介護事業者向け。低価格×毎月訪問で不安を潰し、定着率を上げる登録支援。 -
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その採用、社内で抱えるほど失敗する。
「応募が来ない」を今日で終わらせる。専任コンサルが求人の魅力を再設計し、応募導線まで改善。 -
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人事部を“コスト”から“収益部門”へ。儲かる人事部の仕組み、資料で公開。 -
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採用が回らない100名超の会社向け。採用工数80%削減。応募が増える“母集団形成の設計図” -
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採用が変わる。広報を一本化せよ。 -
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岡山密着だからわかる。応募が来ない、定着しない、採用が続かない――そんな悩みに対し、単発の求人掲載ではなく“採用の仕組み”から整える法人向け採用支援。全業種対応はもちろん、ドライバー採用にも対応。 -
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応募が来る会社は、検索で選ばれている。
求人票では伝わらない“職場のリアル”を、プロの取材記事で見える化。岐阜県の地元企業向け求人特集で、求職者に選ばれる理由をネット上に残しませんか。










