《栃木県/茨城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県》限定 <労務トラブルが起きる前に!>現場を知る社労士が、状況整理→優先順位→次の一手まで噛み砕いて案内。”残業・解雇・メンタル不調…「来る前提」で備えよ”
※本資料は【栃木県/茨城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県】限定となります。対象外の方からの資料請求はご遠慮ください※
労務トラブルは、起きた瞬間から「時間」と「お金」と「信用」を削ります。
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現場を知る視点で、机上の空論ではなく「明日から社内で実行できる形」に落とし込み。
専門用語を排し、社長が判断できる言葉で整理します。
今の不安を放置するほど、将来の代償は大きくなる—だから“今”動く価値があります。
本案件は配布資料がない為、登録いただいたご連絡先に担当者より連絡差し上げます。
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