《製造業限定！》　新人教育の時間、削れます。ー　「教えたつもり」を終わらせる。見た／理解したを可視化して、教育コストを圧縮。ー

※本資料は製造業限定となります。対象外の方からの資料請求はご遠慮ください
営業目的の場合、50,000円の手数料を請求させていただきます。※

教育が回らない原因は「時間がない」ではなく「仕組みがない」こと。

1〜3分の短尺動画なら朝礼後や休憩明けに回せて、育成が日常業務に溶け込みます。
共有アカウントで会議室でまとめ視聴もでき、確認テストはPDFで印刷して“理解したか”までチェック可能。
さらに管理者機能で進捗が見える化され、「誰がどこまでやったか」が一目で分かる。

属人化した教育を、今日から再現性ある仕組みに変える第一歩が、この資料です。

掲載企業担当者より、ご連絡させて頂く場合がございます。

■新人・若手教育が教える人次第でバラつく
■朝礼後や休憩明けの隙間時間を活用できていない
■教育の実施状況が分からず、見たか／進んだか不明
■研修をやっても、理解度が測れず定着しない
■人手不足で教育担当が回らず、育成が後回しになる