この10年間で日本の生産労働人口は減少する一方、外国人労働者は2.6倍も増加しているのはご存知でしょうか。

人手不足に陥る日本企業が多いことを背景に、外国人材を活用し始める企業が増えているのが現状です。

しかし、人手不足解消に外国人労働者が有効であることは、外国人の雇用実績がある企業に比べて実績がない企業ほど認知できていません。

有効求人倍率が回復するアフターコロナを見越して人材を確保するなら、外国人材を活用するのも大切な採用目標です。

本セミナーでは在留資格の種類や特徴、採用スケジュールをご説明いたしますので、これから外国人採用を考える企業様には 有益な情報となっております。ぜひご参加ください。

※今回のセミナーは外国人材の採用や活用を検討中の企業様向けです。
外国人材に関わる事業をしている同業他社様の参加や仕事を探している求職者様の参加はご遠慮いただいております。

※This seminar is for companies considering hiring and utilizing foreign human resources.
We do not accept the participation of other companies in the same industry who are engaged in business related to foreign human resources or the participation of job seekers who are looking for a job.

※Thận trọng
Hội thảo này là sự kiện dành
cho các nhà tuyển dụng doanh nghiệp