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セミナー内容

成果を出す組織を作りたい!このようにお考えの経営者様は多いと思います。
ですが、このような課題があり、思うように進まないとお考えではないでしょうか?
・従業員のやる気が低下している
・会社の方針と従業員の姿勢に温度差を感じる
・コミュニケーションがうまくいっていない


本セミナーでは、そんなお悩みをお持ちの方に目標管理手法の一つ、「OKR」をご紹介します!
OKRは、組織が抱える目標(Objective)に対して成果指標(Key Results)を設定し、
相互を連携させながら目標達成までのプロセスを管理していく目標管理手法で、
GoogleやTwitter、日本でもメルカリ、freee、Sansanをはじめとした、多くの成長企業で使われています。


従業員のベクトルを合わせ、会社を大きく成長させたいとお考えの経営者様は、ぜひ本セミナーにご参加いただき、そのヒントを掴んでください!

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こんな方におすすめのセミナーです

  • 生産性を向上させたいとお考えの経営者様
  • 従業員のモチベーションを向上させたい経営者様
  • 組織に一体感を持たせたいとお考えの方
  • 成長し続ける組織を作りたいとお考えの方

登壇者

奥田 和広(おくだ かずひろ)

株式会社タバネル
代表取締役

一橋大学商学部卒業。ファッション・化粧品メーカー、コンサルティング企業などで勤務。

取締役として最大 170 人の組織マネジメントに携わる。OKR、組織マネジメントのコンサルティングを行う株式会社タバネルを設立。

著書に『本気でゴールを達成したい人とチームのためのOKR』がある。

https://tabanel-japan.com/

開催概要

日時
2022年 5月12日(木)  
13:00~14:00
場所
オンラインセミナー
費用
無料
【注意事項】

※営業目的でのご参加や、運営が不適切だと判断した場合、参加をご遠慮頂く場合がございます。
※本イベントの内容は、転載や二次利用等を固くお断りします。

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